Критика пенсионной системы Чили из-за недостаточности пенсионных льгот

Индивидуальная система капитализации Чили, в рамках которой работники вносят 10% своей заработной платы в Пенсионные фонды администраторов, приводит к недостаточным пенсиям, особенно из-за низких заработков и нестабильности на рынке труда. Это заставляет многих людей работать после пенсионного возраста. Система получила критику за то, что не обеспечивает достойные пенсии.


Критика пенсионной системы Чили из-за недостаточности пенсионных льгот

В Латинской Америке и Карибском бассейне пенсионная система сталкивается с серьезными вызовами, которые влияют на качество жизни пожилых людей. В Чили система основана на индивидуальной капитализации, где работники ежемесячно отчисляют 10 % своей зарплаты в Пенсионные Фонды. Тем не менее, пенсии, которые следуют из этой системы, часто оказываются недостаточными и часто оказываются ниже минимальной заработной платы в стране.

Эта ситуация усугубляется из-за нестабильности и низких зарплат на рынке труда Чили. Нестабильность на рынке труда приводит к "пенсионным пропускам", периодам, когда работники недостаточно вносят взносы. Особенно женщины сталкиваются с заработной платой и трудностями в получении хорошо оплачиваемой работы, что ограничивает их возможности для накоплений и заставляет работать даже после выхода на пенсию.

В Перу большинство пожилых людей не имеют доступа к формальной пенсионной системе, что заставляет их работать в неформальном секторе. Несмотря на программы, такие как Пенсия 65, доходы пожилых людей остаются недостаточными. В Боливии, хотя система позволяет получать пенсию до 70% от опорного оклада, охват остается ограниченным. В Парагвае только 24,5% населения пользуется социальной защитой, оставляя многих без доступа к формальной пенсионной системе.

В Мексике, где половина населения работает в неформальном секторе, минимальная пенсия составляет всего 6 000 песо в месяц. Обсуждаются инициативы по улучшению пенсий, в то время как в Аргентине, находясь в серьезном экономическом кризисе, 65% пенсионеров получают минимальную пенсию. В Бразилии удвоилось количество пенсионеров, продолжающих работать, несмотря на получение минимальной пенсии, которая едва превышает минимальную зарплату.

В конце концов, в Чили, где пионер в индивидуальной капитализации, пенсионная система столкнулась с критикой из-за неспособности обеспечить достойные пенсии. Вызовы в пенсионных системах региона отражают глубокие неравенства и экономические трудности, с которыми миллионы граждан сталкиваются в Латинской Америке и Карибском регионе.

Последние новости

Посмотреть все новости